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      内外环境
      卫生工作制度
      作者: 发布于:2014/12/31 16:22:13 点击量:

      为营造优美、整洁的办公环境,树立良好的环境卫生意识,为分局和纳税人创造舒适的生活、工作、学习的空间,特制定本制度。

      一、组织领导

      分局卫生工作实施“区域划分、责任到人”的办法。综合股为分局卫生工作的牵头部门,负责卫生工作的计划下达、组织实施、检查考核等工作,各股室和保洁人员负责各自区域的卫生工作,确保分局整体环境始终保持优美、整洁、舒适。

      各股室做好各自包干区域的卫生工作,排定卫生值日表。分局监委会负责督查好,确保明查暗访不失分。

      二、标准要求

      (一)定期整理办公室,及时处理不必要的东西和杂物;办公用品、资料物品放置有序。下班前认真整理好各类资料物品;要经常开窗通风,保持办公环境空气清新。

      (二)养成良好习惯,做到“五不”,即:不随地吐痰,不乱丢烟头,不乱丢果壳纸屑,不乱倒垃圾等污物,不乱放各种物品。

      (三)保持院内场地清洁,车辆放置整齐,禁止随地吐痰和乱扔烟蒂、纸屑,便池要及时冲洗。

      (四)做到每天一小扫(每天下班前),每周一大扫(星期五下午下班前),保持办公场所室内外整洁。室内外卫生必须达到“七无要求”,即:地面无垃圾、积水、果壳纸屑、烟头痰迹;门窗、墙壁、办公桌等无灰尘蜘蛛网;墙上无乱贴乱画;仓库中无鼠害;无卫生死角。

      (五)搞好办公“小绿化”建设,美化工作环境,人人爱护花草树木。

      (六)各级领导来分局检查工作时,全体税务干部职工都要按分工组织搞好卫生,确保分局环境整洁优美,展示分局形象。

      (七)加强检查考核,分局监委会每月要组织不定期卫生检查,发现问题的,每次对具体责任人扣1分,上级检查发现问题的,加倍扣分。


      版权所有:江苏省文明单位
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